你認為應聘設計崗位的求職者，應該注意哪些方面的問題？就在不久前，公司發生了很大的變化，招聘了幾位設計師。從招聘的角度，對設計師提出以下三點建議：1。Word或PDF。2. 除簡歷作品外，文字說明自己的

你認為應聘設計崗位的求職者，應該注意哪些方面的問題？

就在不久前，公司發生了很大的變化，招聘了幾位設計師。從招聘的角度，對設計師提出以下三點建議：

1。Word或PDF。

2. 除簡歷作品外，文字說明自己的設計方向。目前，由于設計師海外投資和市場的原因，普通設計師的簡歷很多。招聘人員很容易在最初的篩選中看到匹配的關鍵詞，所以你有更多的機會。（例如，在互聯網上、離線或離線）。

3. 設計師建議找工作的主要渠道是拖網。為什么？

由于前程無憂主要是有大量簡歷，智聯投遞的匹配度略高于前程無憂。然而，拉古內特傾向于互聯網和市場類型，以及創新工作的招聘。

個人拙見，歡迎到評論區發表意見

網頁設計就業率怎么樣？自學的話會不會很難？

各行各業的公司都需要網頁設計師，他們更集中在互聯網公司從他們的網站盈利。因此，網頁設計師的就業范圍非常廣泛。市場對網頁設計師的需求不斷增加，各大網站、廣告公司、設計公司都在招聘大量的網頁設計師。

首先，網站作為一張網絡名片，如個人主頁、公司網、組織公益網站等，可以通過這樣一個平臺展示自己的形象，全面有效地傳達自己的意圖和信息，是對外宣傳的窗口。越來越多的企業需要網站這樣的平臺，因此網站設計專業人才成為各大企業關注的熱點。據不完全統計，截至2012年，我國網站數量已超過600萬個，國內很多企業沒有企業網站。雖然不是每個企業都會建網站，但有些企業需要建網站。另外，已經有網站的企業需要對網站進行修改和完善。我國專業網站設計師并不多，網站設計的就業前景非常好。特別是參加了網頁設計培訓后，我們將成為一名專業技能過硬的網站設計人才，成為市場上的香餑餑。因此，網站設計的市場規模非常巨大，網站設計師已經成為一支具有巨大發展潛力的新型勞動力和社會需求巨大的職業。